“班組”是企業(yè)的細(xì)胞、生產(chǎn)管理的前沿，是企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行落實的最終承擔(dān)者。為進(jìn)一步夯實公司基層班組建設(shè)，提高班組綜合管理水平，揚子碳素在全公司范圍內(nèi)開展標(biāo)準(zhǔn)化“合格班組”創(chuàng)建活動。

10月28日下午，公司黨委書記、董事長劉明，黨委副書記、總經(jīng)理郭承新，紀(jì)委書記、工會主席陸輝，親臨各個申報創(chuàng)建班組的現(xiàn)場，為此次活動提出指導(dǎo)意見。劉明指出：班組文化是企業(yè)文化的重要組成部分，而班組管理亦是企業(yè)基礎(chǔ)管理的重要保障。開展公司標(biāo)準(zhǔn)化“合格班組”創(chuàng)建活動，是貫徹落實公司黨委關(guān)于加強基層班組管理和文化建設(shè)的重要舉措。各車間部門要重視起來，做好此次“樹立標(biāo)桿、對標(biāo)先進(jìn)”的標(biāo)準(zhǔn)化“合格班組”創(chuàng)建活動。

此次創(chuàng)建活動主要分為八個階段，即：宣傳發(fā)動階段、班組申報階段、組織考評階段、評審結(jié)果階段、結(jié)果公示階段、組織實施階段、表彰獎勵、復(fù)查階段。公司工會籌備考核小組，將通過對宣傳貫徹及制度執(zhí)行、班組活動及員工管理、安全生產(chǎn)及環(huán)境衛(wèi)生、節(jié)能降耗及合理化建議等四個方面的考評項目進(jìn)行綜合評定打分。同時要求各分會要充分調(diào)動職工群眾參與企業(yè)管理的積極性，不斷提高班組的管理水平，提升職工整體素質(zhì)，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮積極有效的作用。